導讀：紅色景區(qū)講解員的要求 紅色景點講解員 1. 紅色景點講解員 2. 紅色景點講解員培訓心得 3. 紅色景點講解員的故事 4. 紅色景點講解員是屬于旅游專業(yè)的嗎 5. 紅色景點講解員比賽 6. 紅色景點講解員是公務員嗎 7. 紅色景點講解員自我介紹 8. 紅色景點講解員費用可以開什么發(fā)票 9. 紅色景點講解員感悟 10. 紅色景點講解員稿子 11. 紅色景點講解員講解詞現(xiàn)狀

1. 紅色景點講解員

結(jié)合實際，組織開展“贛鄱紅色娘子軍”“青年講師團”“紅領巾巡講團”等特色校園宣講和“長征源合唱團”等巡演活動，為學生講紅色故事、講紅色歷史、講脫貧攻堅、講時代精神、講親身經(jīng)歷，讓宣講活動接續(xù)傳承紅色精神，持續(xù)傳遞正能量，培養(yǎng)青少年學生愛國熱情，銘記老一輩革命傳統(tǒng)精神，努力讓紅色基因綻放時代光芒。

2. 紅色景點講解員培訓心得

為引導廣大官兵、駐地群眾和青少年學黨史、強信念、跟黨走，厚植愛黨愛國情感，近日，武警西藏總隊山南支隊廣泛開展“紅色講解員進史館、紅色電影進社區(qū)、紅色宣講員進校園”的“三紅三進”活動，為官兵和駐地群眾帶來了一場黨史學習盛宴。

活動開展以來，該支隊自主培養(yǎng)的紅色講解員們已經(jīng)在駐地各陳列館、紀念館，先后為6批近300人次的駐地群眾進行了講解。通過沉浸式參觀和互動式講解，讓官兵和駐地群眾在參觀中，全方位感知歷史、學習歷史。紅色講解員羅鵬說：“我們就是要在感悟黨史故事背后精神內(nèi)涵的同時，讓官兵和駐地群眾能從自己的講解中汲取精神力量?！?/p>

山南市乃東區(qū)頗章鄉(xiāng)格拉村，是該支隊的對口扶貧村，考慮到村民文化程度普遍不高，支隊與共建影院合作，定期開展“紅色電影進社區(qū)”活動，用放電影的方式，及時為村民送去黨的關(guān)懷，豐富了文化生活。

同時，該支隊各基層單位還積極對接各地中小學校，廣泛開展“紅色宣講員進校園”活動。在山南市完全中學，山南支隊執(zhí)勤中隊紅色宣講員和同學們共學黨史、共唱紅色歌曲，還和學校師生開展了演講比賽、黨史座談等豐富多彩的活動。目前，已在駐地13所中小學進行了黨史宣講，聽眾達到1000余人次。

該支隊政委王宏偉表示，此次開展“三紅三進”系列活動，把紅色傳統(tǒng)從歷史中、電影里、書本上請到現(xiàn)實中來，采取紅色講解員進史館、紅色電影進社區(qū)、紅色宣講員進校園的形式，引導官兵傳承好紅色基因，發(fā)揮好紅色理論骨干種子、酵母作用，激發(fā)部隊官兵、地方群眾獻身新時代使命的政治自覺。

3. 紅色景點講解員的故事

尊敬的各位領導，大家好！歡迎大家來到紅色景觀景點，希望在這里大家可以接受革命傳統(tǒng)教育，傳承紅色文化精神。讓紅色文化發(fā)揚光大。同時激勵廣大黨員干部在工作崗位上盡職盡責，勇于擔當，敢為人先，吃苦耐勞，不忘革命先輩用鮮血和生命換來的江山來之不易。

4. 紅色景點講解員是屬于旅游專業(yè)的嗎

開場白 今天我是烈士英雄的講解員，我是小張，這里藏著革命烈士墓地雷鋒生前是一個為人民服務，積極分子也是一個模范的榜樣，我們一代一代的永遠不能忘記他，英雄事跡要學習他的革命精神。

“代表遵義人給游客面對面講解紅軍長征的故事，感到非常自豪。”小張告訴記者。在小小紅色講解員隊伍里，他已經(jīng)是“老資格”了。加入這個隊伍有兩年多，不僅收獲來了不少知識，也激發(fā)了她對紅色文化的熱愛。

5. 紅色景點講解員比賽

熱列歡迎各位朋友來到我們這里的紅色旅游地，當年這里的紅軍戰(zhàn)士浴血奮戰(zhàn)，建立的根據(jù)地，他們的勝利來之不易，希望大家認真的觀看，從中銘記歷史的語言，在新時代，我們用自己的行動來踐行歷史

6. 紅色景點講解員是公務員嗎

廣”摸底。根據(jù)革命遺址普查資料，淮北市有革命遺址282處。2020年，該市濉溪縣、烈山區(qū)入選全國《第二批革命文物保護利用片區(qū)分縣名單》，淮海戰(zhàn)役總前委舊址（文昌宮）等13處 不可移動革命文物、民國美孚行銅煤油燈等18件可移動革命文物入選“安徽省首批革命文物名錄”。今年4月，草廟圩子淮海戰(zhàn)役華東野戰(zhàn)軍指揮部舊址、董樓烈士陵園、程村石堡等3處革命遺址順利通過全市第七批市級文物保護單位評審。

“重”保護。完善革命文物“四有”工作，不斷加強革命文物保護維修和安全防范設施建設，積極申報革命文物保護利用項目。近年來，文昌宮淮海戰(zhàn)役總前委舊址共獲批國家文物保護專項資金293萬，用于展陳提升和安防工程。2020年，申請省級文物保護專項資金50萬用于淮海戰(zhàn)役雙堆集殲滅戰(zhàn)紀念館消防設施項目、70萬用于古饒趙氏宗祠(淮海戰(zhàn)役華東野戰(zhàn)軍十二縱隊司令部舊址)保護修繕工程。2021年，申請省級文物保護專項補助資金70萬用于淮海戰(zhàn)役總前委舊址小李家保護修繕工程。建立文物保護信息員隊伍，對革命文物點定期巡查，做到文物保護不留死角、不漏空白。

“深”融合。以紅色文化為核心內(nèi)容，融合大運河文化等當?shù)匚幕Y源，加大紅色旅游開發(fā)力度，提升紅色旅游景區(qū)質(zhì)量。雙堆集烈士陵園殲滅戰(zhàn)紀念館、淮海戰(zhàn)役總前委舊址（臨渙文昌宮）、小李家紅色旅游景區(qū)高標準規(guī)劃、高規(guī)格進行內(nèi)部文物展陳提升，形成以淮海戰(zhàn)役為主線、充分體現(xiàn)個性化的系列旅游產(chǎn)品。優(yōu)化打造“淮海戰(zhàn)役紅色烽火之旅”，入選“長三角紅色旅游”22條精品線路。國家3A級旅游景區(qū)雙堆集烈士陵園、小李家紅色旅游景區(qū)被評為國家紅色旅游經(jīng)典景區(qū)、省級紅色旅游經(jīng)典景區(qū)。積極開通濉溪—小李家—文昌宮的紅色旅游專線，全面滿足廣大游客接受紅色革命歷史教育及黨史教育活動出行乘車需求，打通全市紅色旅游“最后一公里”。

“強”傳播。充分發(fā)揮各紅色景區(qū)愛國主義、黨史教育等基地作用，通過免費提供講解、黨旗、茶水、應急藥品等，做好服務接待工作。為慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年，充分發(fā)揮博物館、紀念館青少年教育功能，大力弘揚中華傳統(tǒng)文化、紅色文化，積極組織開展“百萬青少年走進博物館”、“慶祝建黨100周年講解員大賽”、“慶祝建黨100周年革命文物展覽”等活動約20余次，不斷增強紅色旅游的影響力和輻射力。強化紅色景區(qū)講解員業(yè)務技能培訓，提高講解服務水平，推薦2名紅色旅游講解員參加安徽省百年黨史巡回宣講活動。

7. 紅色景點講解員自我介紹

劉胡蘭的故事 劉胡蘭，原名劉富蘭，1932年10月8日出生于山西省文水縣的一個中農(nóng)家庭。

劉胡蘭8歲上村小學，10歲起參加兒童團。1945年10月，劉胡蘭參加了中共文水縣委舉辦的“婦女干部訓練班”。

學習了一個多月，回村后她擔任了村婦女救國會秘書。1946年5月，劉胡蘭調(diào)任第五區(qū)“抗聯(lián)”婦女干事；6月，劉胡蘭被吸收為中共預備黨員，并被調(diào)回云周西村領導當?shù)氐耐粮倪\動。

1946年秋，國民黨軍大舉進攻解放區(qū)，文水縣委決定留少數(shù)武工隊堅持斗爭，大批干部轉(zhuǎn)移上山。當時，劉胡蘭也接到轉(zhuǎn)移通知，但她主動要求留下來堅持斗爭。

這位年僅14歲的女共產(chǎn)黨員，在已成為敵區(qū)的家鄉(xiāng)往來奔走，秘密發(fā)動群眾，配合武工隊打擊敵人。 云周西村的反動村長石佩懷，為閻錫山軍派糧派款、遞送情報，成為當?shù)匾缓Α?/p>

1946年12月的一天，劉胡蘭配合武工隊員將其處死。閻錫山匪軍惱羞成怒，決定實施報復行動。

1947年1月12日，閻軍突然襲擊云周西村，劉胡蘭因叛徒告密而被捕。她鎮(zhèn)靜地把奶奶給的銀戒指、八路軍連長送的手絹和作為入黨信物的萬金油盒——三件寶貴的紀念品交給繼母后，被氣勢洶? ?的敵人帶走。

劉胡蘭在威逼利誘面前不為所動，被帶到鍘刀前眼見匪軍連鍘了幾個人，怒問一聲：“我咋個死法？”匪軍喝叫“一個樣”后，她自己坦然躺在刀座上。劉胡蘭烈士犧牲時，尚未滿15周歲。

毛澤東在指揮全國戰(zhàn)局之余，為劉胡蘭題詞：“生的偉大，死的光榮！” 劉胡蘭是已知的中國共產(chǎn)黨女烈士中年齡最小的一個。她憑著對人民的感情和對共產(chǎn)主義理想的堅定信念，

8. 紅色景點講解員費用可以開什么發(fā)票

第一章 總 則

第一條 為加強基層工會收支管理，規(guī)范基層工會經(jīng)費使用，根據(jù)《中華人民共和國工會法》《中國工會章程》《工會會計制度》《工會預算管理辦法》等有關(guān)規(guī)定和《中華全國總工會辦公廳關(guān)于印發(fā)<基層工會經(jīng)費收支管理辦法>的通知》要求，結(jié)合我省實際，制定本實施細則。

第二條 本細則適用于甘肅省轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他經(jīng)濟社會組織單獨或聯(lián)合建立的基層工會委員會。全國鐵路、民航、金融工會在甘基層單位可參照執(zhí)行。

第三條 基層工會經(jīng)費收支管理應遵循以下原則：

（一)遵紀守法原則?；鶎庸罁?jù)《中華人民共和國工會法》的有關(guān)規(guī)定，依法組織各項收入，嚴格遵守國家法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行全國總工會有關(guān)制度規(guī)定，嚴肅財經(jīng)紀律，嚴格工會經(jīng)費使用，加強工會經(jīng)費收支管理。

(二)經(jīng)費獨立原則?；鶎庸罁?jù)全國總工會關(guān)于工會法人登記管理的有關(guān)規(guī)定取得工會法人資格，依法獨立享有民事權(quán)利、承擔民事義務，并根據(jù)財政部、中國人民銀行的有關(guān)規(guī)定，設立工會獨立的銀行賬戶，實行工會經(jīng)費獨立核算。

(三)預算管理原則?；鶎庸凑铡豆A算管理辦法》的要求，將單位各項收支全部納入預算管理?；鶎庸?jīng)費年度收支預算（含調(diào)整預算）需經(jīng)同級工會委員會和工會經(jīng)費審查委員會審查同意，并報上級主管工會批準。

(四)服務職工原則?；鶎庸槕毠γ篮蒙畹男缕诖∪章毠んw系，拓寬服務職工領域，堅持工會經(jīng)費正確的使用方向，優(yōu)化工會經(jīng)費支出結(jié)構(gòu)，嚴格控制一般性支出，建立工會經(jīng)費普惠職工的保障機制，將更多的工會經(jīng)費用于為職工服務和開展工會活動，維護職工的合法權(quán)益，提高服務工作質(zhì)量，增強工會組織服務職工的能力。

(五)勤儉節(jié)約原則?；鶎庸凑拯h中央、國務院關(guān)于厲行勤儉節(jié)約反對奢侈浪費的有關(guān)規(guī)定，嚴格控制工會經(jīng)費開支范圍和開支標準，經(jīng)費使用要精打細算，少花錢多辦事，節(jié)約開支，推進工會預算績效管理，提高工會經(jīng)費使用效益。

(六)民主管理原則?；鶎庸揽繒T管好用好工會經(jīng)費。年度工會經(jīng)費收支情況應定期向會員大會或會員代表大會報告，建立經(jīng)費收支信息公開制度，主動接受會員監(jiān)督。同時，接受上級工會監(jiān)督，依法接受國家審計監(jiān)督。

第二章 工會經(jīng)費收入

第四條 基層工會經(jīng)費收入范圍包括：會費收入、撥繳經(jīng)費收入、上級補助收入、行政補助收入、事業(yè)收入、投資收益和其他收入。

(一)會費收入。會費收入是指工會會員依照全國總工會規(guī)定按本人工資收入的5‰向所在基層工會繳納的會費。

(二)撥繳經(jīng)費收入。撥繳經(jīng)費收入是指建立工會組織的單位按全部職工工資總額2％依法向工會撥繳的經(jīng)費中的留成部分。

(三)上級工會補助收入。上級工會補助收入是指基層工會收到的上級工會撥付的各類補助款項。

(四)行政補助收入。行政補助收入是指基層工會所在單位依法對工會組織給予的各項經(jīng)費補助 。

(五)事業(yè)收入。事業(yè)收入是指基層工會獨立核算的所屬事業(yè)單位上繳的收入和非獨立核算的附屬事業(yè)單位的各項事業(yè)收入。

(六)投資收益。投資收益是指基層工會依據(jù)相關(guān)規(guī)定對外投資取得的收益。

(七)其他收入。其他收入是指基層工會取得的資產(chǎn)盤盈、固定資產(chǎn)處置凈收入、接受捐贈收入和利息收入等。

第五條 基層工會應加強對各項經(jīng)費收入的管理。要按照會員工資收入和規(guī)定的比例，按時收取全部會員應交的會費。要嚴格按照國家統(tǒng)計局公布的職工工資總額口徑和省總工會規(guī)定的分成比例，通過稅務代收和財政劃撥的方式及時足額撥繳工會經(jīng)費，依法依規(guī)取得《中華人民共和國稅收完稅證明》《甘肅省綜合費金專用繳款書》《工會經(jīng)費收入專用收據(jù)》或電子繳費付款憑證等撥繳經(jīng)費收入的合法證明。實行委托稅務代收或財政劃撥工會經(jīng)費的基層工會應加強與本單位黨政部門溝通，敦促單位行政依法申報、繳納工會經(jīng)費。要統(tǒng)籌安排工會活動，爭取行政補助收入，對因工會經(jīng)費不足需要單位行政給予補助的，應向單位行政提出申請并列入工會預算或工作（活動）計劃。行政補助收入要按照預算確定的用途開支，不得將與工會無關(guān)的經(jīng)費以行政補助名義納入工會賬戶管理。

第三章 工會經(jīng)費支出

第六條 基層工會經(jīng)費主要用于為職工服務和開展工會活動。

第七條 基層工會經(jīng)費支出范圍包括：職工活動支出、維權(quán)支出、業(yè)務支出、資本性支出、事業(yè)支出和其他支出。

第八條 職工活動支出是指基層工會組織開展職工教育、文體、宣傳等活動所發(fā)生的支出和工會組織的職工集體福利支出。包括：

(一)職工教育培訓支出。用于基層工會舉辦政治、法律、科技、 業(yè)務等專題培訓和職工技能培訓所需的教材資料、教學用品、場地租金等方面的支出，用于支付職工教育活動聘請授課人員的酬金，用于基層工會組織的職工素質(zhì)提升補助和職工教育培訓優(yōu)秀學員的獎勵。

對優(yōu)秀學員的獎勵應以精神鼓勵為主、物質(zhì)激勵為輔。優(yōu)秀學員的評選范圍不超過參加教育培訓人員的15％，每名優(yōu)秀學員獎勵不超過300元。

聘請授課人員的酬金支付標準按照當?shù)赜嘘P(guān)部門制定的培訓費管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(二)文體活動支出。用于基層工會開展或參加上級工會組織的職工業(yè)余文體活動所需器材、服裝、用品等購置、租賃與維修方面的支出以及活動場地、交通工具的租金支出等，用于文體活動優(yōu)勝者的獎勵支出，用于文體活動中必要的伙食補助費。

文體比賽活動獎勵應以精神鼓勵為主、物質(zhì)激勵為輔。每次舉辦比賽獎勵范圍不得超過參與人數(shù)的三分之二。設置獎項的比賽活動，誰舉辦誰獎勵，一般設置一、二、三等獎，可發(fā)放獎品或獎金，不得設置參與獎、優(yōu)秀獎和鼓勵獎等。個人項目單項最高獎品(或獎金)不超過500元，團體項目單項最高獎品（或獎金）人均不超過300元。不設置獎項的趣味性文體活動，可為參加人員發(fā)放人均不超過100元的紀念品。

基層工會組織籃球、足球、排球、團體操、集體舞、歌詠等團體類比賽活動，確需統(tǒng)一著裝的，可為參賽人員（含裁判、領隊）購買服裝（含鞋帽），每人每次不超過600元。購置活動用器具，按實際需要確定。

舉辦文體比賽活動期間需外請教練、裁判、評委、主持人等工作人員的，可以發(fā)放每人每半天不超過300元的勞務費。

文體活動中，對因節(jié)假日、雙休日、晚間等非工作時間組織和參與活動的工會工作人員和工會會員（機關(guān)事業(yè)單位除外）確需開支的伙? ??補助費，發(fā)放標準不得超過當?shù)夭盥觅M中的伙食補助標準。

基層工會可以用會員會費組織會員觀看電影、文藝演出和體育比賽等，開展春游秋游，為會員購買當?shù)毓珗@年票。會費不足部分可以用工會經(jīng)費彌補，彌補部分不超過基層工會當年會費收入的三倍。

基層工會組織會員春游秋游應當日往返，不得到有關(guān)部門明令禁止的風景名勝區(qū)開展春游秋游活動，組織春游秋游活動時，可以委托旅行社組織，需簽訂委托協(xié)議，開支范圍為租車費、講解費、餐費、活動用品等，不得開支與活動無關(guān)的費用。確需在外就餐的，可以安排一次工作餐，每人標準不得超過50元。

(三)宣傳活動支出。用于基層工會開展重點工作、重大主題和重大節(jié)日宣傳活動所需的材料消耗、場地租金、購買服務等方面的支出，用于培育和踐行社會主義核心價值觀，弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神等經(jīng)常性宣傳活動方面的支出，用于基層工會開展或參加上級工會舉辦的知識競賽、宣講、演講比賽、展覽等宣傳活動支出。

基層工會組織專家學者、勞模、工匠等深入企業(yè)車間班組、脫貧攻堅一線等進行宣講活動，外聘宣講人勞務費參照當?shù)赜嘘P(guān)部門規(guī)定的培訓講課費標準執(zhí)行，城市間交通費按當?shù)夭盥觅M有關(guān)規(guī)定和標準執(zhí)行，住宿費、伙食費按照培訓費標準執(zhí)行，原則上由舉辦單位承擔。參與宣講活動的工作人員按照當?shù)赜嘘P(guān)部門規(guī)定的差旅費標準報銷。

基層工會舉辦知識競賽、演講、征文、展覽等比賽活動，獎勵范圍和獎勵標準參照文體比賽標準；確需為外聘主持人、講解員、評委發(fā)放勞務費的，勞務費發(fā)放標準為主持人、講解員、評委每人每半天不超過300元；專業(yè)服裝、特殊服裝以租賃為主，需要購置的可按每人每年不超過600元的標準購買（含鞋帽）。發(fā)放了勞務費的，不再重復購置服裝。

(四)職工集體福利支出。用于基層工會逢年過節(jié)和會員生日、婚喪嫁娶、退休離崗的慰問支出等。

基層工會逢年過節(jié)可以向全體會員發(fā)放節(jié)日慰問品。逢年過節(jié)的年節(jié)是指國家規(guī)定的法定節(jié)日（即：新年、春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)）和經(jīng)自治區(qū)以上人民政府批準設立的少數(shù)民族節(jié)日。發(fā)放標準每人每年不超過2000元。節(jié)日慰問品原則上為符合中國傳統(tǒng)節(jié)日習慣的用品和職工群眾必需的生活用品等。不得購買發(fā)放黨風廉政建設有關(guān)規(guī)定明令禁止的物品，不得發(fā)放現(xiàn)金、購物卡等?；鶎庸山Y(jié)合實際采取便捷靈活的發(fā)放方式，可以為實物或到指定地點限時領取確定物品的提貨憑證，所發(fā)放的節(jié)日慰問品需附會員本人簽收的領取清單。

工會會員生日慰問，可以發(fā)放每人每年不超過300元的生日蛋糕等實物慰問品或指定蛋糕店的蛋糕券，也可以根據(jù)需要采取提貨憑證等方便職工會員的發(fā)放方式，但不得發(fā)放現(xiàn)金、購物卡等。

工會會員結(jié)婚、生育時，可以給予不超過500元的慰問品。工會會員生病住院，可以現(xiàn)金慰問。不做手術(shù)的每人每次不超過500元，做了手術(shù)的每人每次不超過1000元，同一會員同一病種當年多次住院，根據(jù)病情可重復看望慰問，但現(xiàn)金慰問一次為限。工會會員去世時，可以一次性給予不超過2000元的慰問金，其直系親屬去世時，給予不超過1000元的慰問金。

工會會員退休離崗，可以為會員發(fā)放價值不超過1000元的紀念品。

各基層工會應嚴格鑒定會員的身份，避免會員重復享受工會集體福利。

(五)其他活動支出，用于工會組織開展的勞動模范和先進職工療休養(yǎng)補貼等其他活動支出。

基層工會應當使用單 位職工福利費等組織職工開展療休養(yǎng)活動。 如果使用工會經(jīng)費組織活動的，應優(yōu)先選擇在工會療休養(yǎng)院和勞模療休養(yǎng)基地開展療休養(yǎng)活動，范圍原則上以省內(nèi)為主，每次時間不超過一周（含往返路途），療休養(yǎng)費（含食宿費等）標準為每人每天不超過400元，每年組織療休養(yǎng)人數(shù)不超過本單位職工人數(shù)的10％?；顒咏M織單位工作人員不超過療休養(yǎng)人數(shù)的10％。全國總工會、省總工會對基層工會組織療休養(yǎng)活動另有規(guī)定的從其規(guī)定。

療休養(yǎng)主要以休息療養(yǎng)、康復治療、健康體檢和講座、形勢報告、座談交流、文體活動、免費參觀考察等形式組織開展。嚴禁借療休養(yǎng)名義組織或變相組織公款旅游。

第九條 維權(quán)支出是指基層工會用于維護職工權(quán)益的支出。包括：

(一)勞動關(guān)系協(xié)調(diào)費。用于推進創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動、加強勞動爭議調(diào)解和隊伍建設、開展勞動合同咨詢活動、集體合同示范文本印制與推廣等方面的支出。

(二)勞動保護費。用于基層工會開展“安康杯”競賽等群眾性安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治活動、加強群監(jiān)員隊伍建設、開展職工心理健康維護等促進安全健康生產(chǎn)、保護職工生命安全為宗旨開展職工勞動保護發(fā)生的支出等。

(三)法律援助費。用于基層工會向職工群眾開展法治宣傳、提供法律咨詢、法律服務等發(fā)生的支出。

(四)困難職工幫扶費。用于基層工會對困難職工提供資金和物質(zhì)幫助等發(fā)生的支出。

基層工會應建立和完善本單位的困難職工檔案，按照全國總工會、省總工會關(guān)于城鎮(zhèn)困難職工解困脫困的實施意見和行動計劃，并根據(jù)精準識別、分類施策、整合資源的措施要求，制定標準統(tǒng)一、程序規(guī)范、管理嚴格的困難職工幫扶慰問管理辦法，加強困難職工幫扶和脫貧攻堅工作，實現(xiàn)幫扶送溫暖常態(tài)化、經(jīng)?；?、日常化。

工會會員本人及家庭因大病、意外事故、子女就學等原因致困時，根據(jù)會員困難情況，經(jīng)基層工會委員會討論確定后，可一次性給予不超過5000元的救助慰問金。

(五)送溫暖費。用于基層工會開展春送崗位、夏送清涼、金秋助學和冬送溫暖等活動發(fā)生的支出。可對在高溫、嚴寒和高污染環(huán)境等惡劣條件下堅持工作的一線職工開展慰問活動，可給每人購買發(fā)放不超過300元的防暑降溫、防寒保暖、防污用品及食品飲料等物品。

(六)其他維權(quán)支出。用于基層工會補助職工和會員參加互助互濟保障活動等其他方面的維權(quán)支出。

基層工會可從工會經(jīng)費中列支職工互助保障費用，具體保障計劃選擇和費用列支額度，根據(jù)各單位實際，經(jīng)相關(guān)民主程序確定。

第十條 業(yè)務支出是指基層工會培訓工會干部、加強自身建設以及開展業(yè)務工作發(fā)生的各項支出。包括：

(一)培訓費。用于基層工會開展工會干部和積極分子培訓發(fā)生的支出。開支范圍和標準以當?shù)赜嘘P(guān)部門制定的培訓費管理辦法為準。

(二)會議費。用于基層工會會員大會或會員代表大會、委員會、常委會、經(jīng)費審查委員會以及其他專業(yè)工作會議的各項支出。開支范圍和標準以當?shù)赜嘘P(guān)部門制定的會議費管理辦法為準。

(三)專項業(yè)務費。用于基層工會增強團結(jié)教育、維護權(quán)益、服務職工功能方面的業(yè)務支出，用于開展基層工會組織建設、建家活動、勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室、職工創(chuàng)新工作室等創(chuàng)建活動發(fā)生的支出，用于基層工會開辦的圖書館、閱覽室和職工書屋等職工文體活動陣地所發(fā)生的支出，用于推進“會、站、家”一體化建設，做好工會戶外勞動者服務站(點)建設和“互聯(lián)網(wǎng)+”工會普惠性服務等服務職工陣? ?和項目的支出，用于基層工會開展專題調(diào)研所發(fā)生的支出，用于基層工會開展女職工工作性支出，用于基層工會開展外事活動方面的支出，用于基層工會組織開展合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、崗位練兵、技術(shù)比武、技術(shù)培訓等勞動和技能競賽活動支出及其獎勵支出。

基層工會組織深入開展技術(shù)革新、技術(shù)協(xié)作、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議、網(wǎng)上練兵和“五小”等群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，建設職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果網(wǎng)上展館，開展職工創(chuàng)新成果評選、展示、交流活動，可以根據(jù)單位實際，按照“合理、適度”原則，經(jīng)相關(guān)民主程序研究，給予一定物質(zhì)獎勵。

基層工會組織圍繞高質(zhì)量發(fā)展開展多種形式的勞動和技能競賽、崗位練兵、技術(shù)比武等活動，深化創(chuàng)建“工人先鋒號”活動，推進班組建設，可獎勵優(yōu)勝者（不超過每次參與人數(shù)的四分之一），獎勵辦法及標準由各基層工會根據(jù)實際研究制定。

(四)其他業(yè)務支出。用于基層工會發(fā)放兼職工會干部和專職社會化工會工作者補貼，用于經(jīng)上級批準評選表彰的優(yōu)秀工會干部和積極分子的獎勵支出，用于基層工會必要的辦公費、差旅費，用于基層工會支付代理記賬、中介機構(gòu)審計等購買服務方面的支出。

經(jīng)本單位黨政認可，基層工會可以開展評選表彰優(yōu)秀工會干部和工會積極分子工作，評選表彰優(yōu)秀工會干部人數(shù)應當控制在本單位工會干部（含本級和分工會委員、經(jīng)審委員、女工委員、工會集體協(xié)商指導員、工會勞動爭議調(diào)解員、工會小組長、工會干事、社會化工會工作者等）人數(shù)的15％以內(nèi)，每年表彰一次，獎勵標準每人每次不超過500元；評選表彰工會積極分子的人數(shù)應當控制在本單位會員人數(shù)的10％以內(nèi)，每年表彰一次，獎勵標準每人每次不超過500元。

基層工會（不含黨政機關(guān)、群團組織、事業(yè)單位和國有企業(yè)工會）可對兼職工會干部發(fā)放補貼。發(fā)放標準原則上以基層工會實際兼職人數(shù)分檔設置補貼標準，并結(jié)合基層工會經(jīng)費情況綜合確定，單位職工會員人數(shù)500人以下的，每人每月不超過200元；單位職工會員人數(shù)500人以上1000人以下的，每人每月不超過250元；單位職工會員人數(shù)1000人以上的，每人每月不超過300元。專職社會化工會工作者發(fā)放補貼的管理辦法執(zhí)行省總工會的有關(guān)規(guī)定。

第十一條 資本性支出是指基層工會從事工會建設工程、設備工具購置、大型修繕和信息網(wǎng)絡購建而發(fā)生的支出。

第十二條 事業(yè)支出是指基層工會對獨立核算的附屬事業(yè)單位的補助和非獨立核算的附屬事業(yè)單位的各項支出。

第十三條 其他支出是指基層工會除上述支出以外的其他各項支出。包括：資產(chǎn)盤虧、固定資產(chǎn)處置凈損失、捐贈、贊助等。

第十四條 根據(jù)《中華人民共和國工會法》的有關(guān)規(guī)定，基層工會專職工作人員的工資、獎勵、補貼由所在單位承擔，基層工會辦公和開展活動必要的設施和活動場所等物質(zhì)條件由所在單位提供。所在單位保障不足且基層工會經(jīng)費預算足以保證的前提下，可以用工會經(jīng)費適當彌補。

第四章 財務管理

第十五條 基層工會主席對基層工會會計工作和會計資料的真實性、完整性負責。

第十六條 基層工會應根據(jù)國家和全國總工會的有關(guān)政策規(guī)定以及上級工會的要求，制定年度工會工作計劃，依法、真實、完整、合理地編制工會經(jīng)費年度預算，依法履行必要程序后報上級工會批準?；鶎庸獙⑷渴罩Ъ{入預算管理，嚴禁無預算、超預算使用工會經(jīng)費。年度預算原則上一年只能調(diào)整一次，調(diào)整預算的編制審批程序與預算編制審批 程序一致。

第十七條 基層工會應根據(jù)批準的年度預算，積極組織各項收入，合理安排各項支出，并嚴格按照《工會會計制度》的要求，科學設立和登記會計賬簿，準確辦理經(jīng)費收支核算，定期向工會委員會和經(jīng)費審查委員會報告預算執(zhí)行情況?；鶎庸?jīng)費年度財務決算需報上級工會審批。

第十八條 基層工會應加強財務管理制度建設，健全完善財務報銷、資產(chǎn)管理、資金使用等內(nèi)部管理制度?；鶎庸婪ńM織工會經(jīng)費收入，嚴格控制工會經(jīng)費支出，各項收支實行工會委員會集體領導下的主席負責制，重大收支須集體研究決定。

第十九條 基層工會應根據(jù)自身實際科學設置會計機構(gòu)、合理配備會計人員，真實、完整、準確、及時反映工會經(jīng)費收支情況和財務管理狀況。具備條件的基層工會，應當設置會計機構(gòu)或在有關(guān)機構(gòu)中設置專職會計人員；不具備條件的，由設立工會財務結(jié)算中心的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、開發(fā)區(qū)（工業(yè)園區(qū))工會實行集中核算，分戶管理，或者委托本單位財務部門或經(jīng)批準設立從事會計代理記賬業(yè)務的中介機構(gòu)或聘請兼職會計人員代理記賬。

第二十條 基層工會應加強會計核算管理，強化會計基礎規(guī)范化建設。文體活動支出，要有活動具體方案、通知、經(jīng)費預算和參加人員名單等；文體比賽、技能競賽支出，要有比賽秩序冊、比賽結(jié)果或獲獎通報；發(fā)放蛋糕券、入場券、獎金、獎品、紀念品、慰問品、慰問金、補助、幫扶救助款、勞務費及補貼等，須審批手續(xù)齊全，實名制發(fā)放并簽收；購物發(fā)票須寫明單位名稱、具體品名、數(shù)量、單價及附購物清單；組織活動等工作餐支出，須提供活動項目、時間、場所、就餐發(fā)票及原始明細單據(jù)或電子結(jié)算憑據(jù)等清單；行政對工會的補助款項列支渠道應符合有關(guān)規(guī)定，不得將應在行政列支的費用轉(zhuǎn)到工會賬戶支出，不得超范圍超標準支出工會經(jīng)費。

第二十一條 鼓勵基層工會協(xié)助單位行政根據(jù)財政部《關(guān)于企業(yè)加強職工福利費財務管理的通知》要求，通過提取使用職工福利費解決本單位職工的生活困難和集體福利。單位職工體檢、職工食堂、職工教育、勞模和先進職工療休養(yǎng)、行政表彰、走訪慰問離退休干部職工等工作，屬于單位行政的福利費、教育費、商品和服務支出等支出范疇?；鶎庸山邮苄姓?，協(xié)助或承辦上述工作，經(jīng)費應由單位行政負擔。

第二十二條 離退休干部職工按有關(guān)規(guī)定享受相關(guān)福利待遇。

第五章 監(jiān)督檢查

第二十三條 省總工會負責對全省工會系統(tǒng)工會經(jīng)費的收入、支出和使用管理情況進行監(jiān)督檢查。按照“統(tǒng)一領導、分級管理”的管理體制，各級工會應加強對本級和下一級工會經(jīng)費收支與使用管理情況的監(jiān)督檢查，下一級工會應定期向本級工會委員會和上一級工會報告財務監(jiān)督檢查情況。

第二十四條 基層工會應加強對本單位工會經(jīng)費使用情況的內(nèi)部會計監(jiān)督和工會預算執(zhí)行情況的審查審計監(jiān)督，依法接受并主動配合國家審計監(jiān)督。內(nèi)部會計監(jiān)督主要對原始憑證的真實性合法性、會計賬簿與財務報告的準確性及時性、財產(chǎn)物資的安全性完整性進行監(jiān)督，以維護財經(jīng)紀律的嚴肅性。審查審計監(jiān)督主要對單位財務收支情況和預算執(zhí)行情況進行審查監(jiān)督。

第二十五條 基層工會應嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神和省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于<中共甘肅省委常委會貫徹中央八項規(guī)定實施細則的實施辦法>的通知》有關(guān)要求，以及以下規(guī)定：

(一)不準使用工會經(jīng)費請客送禮。

(二)不準違反工會經(jīng)費使用規(guī)定，濫發(fā)獎? ?、津貼、補貼。

(三)不準使用工會經(jīng)費從事高消費性娛樂和健身活動。

(四)不準單位行政利用工會賬戶，違規(guī)設立“小金庫”。

(五)不準將工會賬戶并入單位行政賬戶，使工會經(jīng)費開支失去控制。

(六)不準截留、挪用工會經(jīng)費。

(七)不準用工會經(jīng)費參與非法集資活動，或為非法集資活動提供經(jīng)濟擔保。

(八)不準用工會經(jīng)費報銷與工會活動無關(guān)的費用。

第二十六條 本細則核定標準為上限標準，基層工會在標準范圍內(nèi)執(zhí)行。各級工會對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)違反基層工會經(jīng)費收支管理辦法的問題，要及時糾正。違規(guī)問題情節(jié)較輕的，要限期整改；涉及違紀的，由紀檢監(jiān)察部門依照有關(guān)規(guī)定，追究直接責任人和相關(guān)領導責任；構(gòu)成犯罪的，依法移交司法機關(guān)處理。

第六章 附 則

第二十七條 基層工會應根據(jù)本細則規(guī)定，結(jié)合實際，健全完善工會經(jīng)費收支管理制度，細化支出范圍，明確開支標準，確定審批程序，規(guī)范活動開展?；鶎庸贫ǖ闹贫绒k法須報上級工會備案。

9. 紅色景點講解員感悟

走進百團大戰(zhàn)紀念館，看著一件件布滿歲月痕跡的實物、一張張珍貴的歷史照片，仿佛又看到了一隊隊八路軍戰(zhàn)士正向我們走來。

1940年8月20日晚，八路軍兩個團以迅雷不及掩耳之勢，解決西峪村礦警隊之后，連夜占領獅腦山，構(gòu)筑工事，防止敵人西進增援。從21日凌晨開始，日軍先后糾集近2000名日偽軍，出動飛機近百架次，連續(xù)對獅腦山上八路軍的陣地發(fā)動數(shù)十次進攻。八路軍戰(zhàn)士英勇頑強，冒著連綿秋雨，忍著饑餓，鏖戰(zhàn)六晝夜，斃敵400余人，沉重打擊了日本侵略者，為百團大戰(zhàn)第一階段的全面勝利立下首功。

多年后，時任八路軍總部作戰(zhàn)科科長的王政柱回憶，正太路破襲戰(zhàn)打響的第三天，向總部報告戰(zhàn)斗進展的電報紛至沓來，他根據(jù)部隊番號統(tǒng)計參戰(zhàn)部隊，念到一百零四、一百零五個團的時候，當時的副參謀長左權(quán)打斷了他的話，提出叫“百團大戰(zhàn)”。彭德懷立刻表示贊同，由此有了“百團大戰(zhàn)”的說法。

1940年9月5日，毛澤東看到戰(zhàn)報后致電彭德懷：“百團大戰(zhàn)真是令人興奮！”

八路軍總部曾連續(xù)3天發(fā)布《捷報》，向全國介紹獅腦山戰(zhàn)況。彭德懷在百團大戰(zhàn)第一階段總結(jié)中，表揚“守衛(wèi)獅腦山的部隊英勇頑強”。第一二九師參謀長李達贊揚道：“這個戰(zhàn)斗不僅說明我軍攻如猛虎，而且守如泰山，大煞了所謂‘赫赫皇軍’的威風?！?/p>

“全館總計展陳文字5.5萬字、圖片展板402張、文字展板161張、文物228件?！敝v解員介紹，館內(nèi)分為地上兩層，地下一層。展覽分序廳、前言、號角吹響、“運籌帷幄戰(zhàn)略布陣”、“百團出擊破襲交通”、“乘勝追擊攻堅據(jù)點”、英雄合擊反敵“掃蕩”、“輝煌戰(zhàn)績永載史冊”、百團大戰(zhàn)大事記、從百團大戰(zhàn)中走出來的開國將帥、尾廳和結(jié)束語等部分。

歲月流轉(zhuǎn)，歷史足跡不容磨滅；時代變遷，英雄精神代代相傳。

作為陽泉的一張紅色名片，百團大戰(zhàn)紀念館自建館來，先后被命名為“全國愛國主義教育示范基地”“國家國防教育示范基地”“山西省愛國主義教育基地”“山西省國防教育基地”“山西省廉政教育基地”“陽泉市廉政教育基地”“陽泉市黨性教育基地”，年接待游客20余萬人次，已成為全省乃至華北地區(qū)對廣大青少年進行愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育和理想信念教育的重要教育基地。

10. 紅色景點講解員稿子

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家好！我是西安國際陸港第二小學，一年級五班，紅領巾小小講解員——王藝馨。? ?常感謝大家給我這次機會，為大家介紹十四運，希望通過我的介紹，能使您對十四運有更多的了解，也希望這短暫的西安十四運之旅，能給您留下美好而又深刻的回憶。西安是這次全運會的主辦城市，這是陜西的驕傲，是西安的自豪。作為生活在這座千年古都的小主人，我就十四運的基本情況向各位老師、同學做簡要介紹。

11. 紅色景點講解員講解詞現(xiàn)狀

初夏的閩西上杭古田鎮(zhèn)，漫山青翠，溪水潺潺。穿著紅軍服的“紅色文化研學之旅”成員，唱著革命歌曲，走進古田會議會址瞻仰。會址背后的山上，“古田會議永放光芒”八個紅色大字莊嚴奪目。

古田會議會址，原為“廖氏宗祠”，又名“萬源祠”。這讓古田鎮(zhèn)溪背村村民廖永忠十分自豪。

1917年，古田第一所小學“和聲小學”在萬源祠成立。1929年5月，紅四軍第二次入閩，把“和聲小學”改名為“曙光小學”。至今，古田會議會址外墻上，還保留著紅軍留下的標語“保護學校”。

彼時，中國共產(chǎn)黨誕生不到10年，建軍剛剛2年，紅軍成分日益復雜，矛盾涌現(xiàn)，出現(xiàn)單純軍事觀點、極端民主化、流寇思想等非無產(chǎn)階級思想。1929年12月，毛澤東主持的紅四軍第九次代表大會在此召開，通過了“古田會議決議”，明確“紅軍是一個執(zhí)行革命的政治任務的武裝集團”，實現(xiàn)了人民軍隊的浴火重生、鳳凰涅槃。

“古田會議指明了黨和人民軍隊建設的正確方向——用無產(chǎn)階級思想建設無產(chǎn)階級的政黨和人民軍隊，即‘思想建黨、政治建軍’，解決了‘為誰而戰(zhàn)’的根本性問題?！惫盘飼h紀念館館長曾漢輝說。

作為新型人民軍隊定型的地方，1961年，國務院將古田會議會址列為第一批全國重點文物保護單位。

曾為廖氏宗祠大廳的三合土地面，至今猶見斑斑痕跡。92年前那個冬日，參加會議的代表們圍坐在這里，為了御寒他們生起炭火盆。那是炭火，也是革命的火苗、勝利的火苗。

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